If you wish to submit an open application, we encourage you to send us your resume and a cover letter at: recrutement@altawest.net.
Discover opportunities and positions meeting your qualifications and requirements within the Altawest Group and its entities.
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Société
Altawest (200 M€ de CA, 850 salariés), un groupe industriel familial présent sur les marchés de l’énergie et de l’environnement, proposant une chaîne de produits, de services et de solutions de génération et de conversion d’énergie à haute efficacité énergétique et environnementale.
Les marchés auxquels il s’adresse sont principalement : la génération d’électricité, la cogénération, la propreté et l’environnement, les industries de process (chimie, bois-papier, métallurgie, agroalimentaire), la marine, le pétrole et le gaz.
Missions principales
Au sein de la Direction d’Altawest, vous serez en charge de :
Lieu
Le poste est à pourvoir immédiatement, il est basé à La Défense – Puteaux (site de la Grande Arche) mais peut évoluer vers Paris.
Quelques déplacements ponctuels à Bourg-la-Reine (92), à proximité du RER.
CDI – 39h
Mutuelle et chèques déjeuners
Qualités attendues des candidats :
Envoi de la candidature LM+CV (par voie électronique uniquement avec en objet la référence AW1905) : recrutement@altawest.net
Leroux et Lotz Technologies, filiale du Groupe Altawest, expert reconnu dans la conception, la construction et la mise en service de chaudières et solutions globales de production d’énergie. Propriétaire d’une gamme complète de technologies de combustion/gazéification à partir de biomasses/déchets, nous proposons des solutions sur mesure répondant aux attentes sur la transition énergétique, notamment en incinération et cogénération, ainsi que des services de rénovation et optimisation de performance.
Nous recherchons, pour notre établissement de Nantes, un acheteur / approvisionneur dans le milieu industriel H/F
Au sein du service Achats et rattaché au Directeur des Opérations, vous intervenez principalement dans la régularisation et le traitement des commandes d’approvisionnements confiées.
A ce titre, les missions confiées sont les suivantes :
De formation supérieure technique (DUT, BTS) en logistique / approvisionnement / achat et avec une expérience en achats/approvisionnement en milieu industriel de 3 ans minimum.
Idéalement vous connaissez le secteur de l’entreprise. Anglais professionnel impératif.
Des compétences en gestion de magasin / planification seraient appréciées.
Organisation, capacité d’adaptation, autonomie, force de proposition, accompagnés de grandes qualités relationnelles, sont des prérequis indispensables pour réussir cette mission.
Leroux et Lotz Technologies, expert reconnu dans la conception, la construction et la mise en service de chaudières et solutions globales de production d’énergie. Propriétaire d’une gamme complète de technologies de combustion/gazéification à partir de biomasses/déchets, nous proposons des solutions sur mesure répondant aux attentes sur la transition énergétique, notamment en incinération et cogénération, ainsi que des services de rénovation et optimisation de performance.
Dans un contexte de croissance, nous recherchons, pour notre établissement de Grenoble, un Chef de Projet offre à l’international H/F
Rattaché au Directeur Commercial, vos principales missions seront les suivantes :
De formation supérieure en énergétique, thermique ou équivalent, vous possédez une expérience significative de chargé d’offre ou de chargé d’affaire dans un bureau d’études thermique ou dans une entreprise ensemblière en centrale thermique.
Vous maîtrisez parfaitement l’anglais (lu, écrit, parlé). La connaissance d’une seconde langue serait un plus.
Ce poste nécessite des déplacements fréquents en France et à l’étranger (1 à 2 semaines par mois).
Vous faites preuve d’aisance relationnelle avec vos différents interlocuteurs (clients, ingénieurs, fournisseurs), de rigueur et de curiosité technique. Vous savez vous adapter et travailler en équipe, le mode projet vous est familier.
La prospection et le développement commercial vous passionnent, vous savez bâtir et entretenir la relation par l’écoute et le sens du service client.
Leader dans le domaine des chaudières biomasse et Waste to Energy, Leroux & Lotz Technologies (LLT) conçoit, réalise et met en service des solutions globales de production d’énergie de 1 à 150 MWth, adaptées à tous types de combustibles solides (biomasses, Ordures Ménagères, CSR…). Notre offre s’adresse aux installations neuves ainsi qu’aux rénovations d’installations existantes.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons à renforcer notre service Bureau d’études de Grenoble par le recrutement d’un Ingénieur d’étude expérimenté.
Rattaché au responsable du département BE (Bureau d’études) et intégré à une équipe de 9 personnes, vous êtes en charge de l’élaboration technique et organisationnelle des études du projet, de la phase de conception jusqu’à la réception de l’installation. Vous coordonnez les études BE en terme de planification, avancement et respect du budget. Vous encadrez l’équipe BE affectée au projet et validez les plans d’exécution.
Dans ce cadre, les missions qui vous sont confiées sont les suivantes :
De formation Bac+5, ingénieur ou équivalent, vous possédez des connaissances fondamentales en mécanique, chaudronnerie, génie civil et matériaux et vous possédez une solide expérience de 8 ans minimum sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les outils informatiques, les outils AUTODESK CAO (REVIT, INVENTOR, AUTOCAD) et de calculs (ROBOT). Vous avez des connaissances en calculs analytiques et vous maîtrisez les différents codes et normes de calcul relatif au dimensionnement des structures (Eurocodes) et aux équipements sous pression (COVAP, CODETI, EN13480, EN12952).
Des connaissances sur le fonctionnement et les contraintes d’une exploitation, sur la maintenance d’une centrale thermique ainsi que sur les équipements qui la composent et le BOP (balance of plant) seront appréciées pour ce poste.
Organisé et rigoureux, vous saurez faire preuve d’adaptabilité et d’autonomie tout en ayant le sens de l’écoute et la capacité à travailler en équipe.
Vous maîtrisez l’anglais (oral et écrit). Ce poste nécessite des déplacements en France et à l’étranger.
Altawest est un groupe entrepreneur spécialiste des technologies de l’efficacité énergétique et environnementales, exerçant ses activités à destination des industries et des énergéticiens et en tant qu’équipementier et fournisseur de solutions (optimisation de conduite et maintenance, exploitation).
JEUMONT Electric s’articule autour des activités power génération et power conversion : principalement reconnu comme constructeur d’alternateurs et de moteurs, l’entreprise se développe aussi dans la conception et la fourniture de solution Drives MT/HT qui réunit à la fois moteur et variateur de vitesse – et les interfaces système dans certains cas – pour adresser des marchés de type nucléaire, marine et industriel.
Recherche un Responsable Contrôle approvisionnements F/H.
Missions et objectifs:
Leader dans le domaine des chaudières biomasse et Waste to Energy. Leroux & Lotz Technologies (LLT) conçoit, réalise et met en service des solutions globales de production d’énergie de 1 à 150 MWth, adaptées à tous types de combustibles solides (biomasses, Ordures Ménagères, CSR…). Notre offre s’adresse aux installations neuves ainsi qu’aux rénovations d’installations existantes.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons à renforcer notre équipe de Mise en Service (MES) par le recrutement d’un ingénieur Mise en Service Site.
Intégré au département Process / Mise en Service, au sein d’une équipe de 8 collaborateurs, vous pilotez chez nos clients nationaux et internationaux, la mise en service de nos équipements (du Constat d’Achèvement des Travaux jusqu’aux Essais de Performance), dans le respect des conditions d’Environnement, d’Hygiène et Sécurité, des délais, du budget et du contrat.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Vous pouvez également être amené à gérer la fin des travaux de montage et la levée des réserves de chantier.
Selon les projets (dont la durez moyenne de MES est de 6 mois) et votre expérience, vous pourrez être amené à travailler en binôme avec un autre ingénieur mise en service LLT.
Contraintes liées au poste:
De formation ingénieur en génie des procédés, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur le même type de poste en mise en service et conduite d’installations industrielles.
Au-delà de vos compétences techniques et de votre appétence pour les activités de terrain, vous êtes autonome, dynamique et doté d’une très grande aisance relationnelle. Votre anglais est courant. Rigueur, engagement personnel, prise d’initiative et ingéniosité sont des qualités essentielles pour la réussite dans le poste.
Vous avez le goût de l’aventure et souhaitez intégrer une entreprise développant des projets à fortes valeurs ajoutées dans le milieu de l’Energie et Environnement.
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un Technicien/Technicienne qualité en industrie F/H.
Missions et objectifs :
Déplacements à prévoir chez le client, soutien aux fournisseurs.
Leader dans le domaine des chaudières biomasse et Waste to Energy, Leroux & Lotz Technologies conçoit, réalise et met en service des solutions globales de production d’énergie de 1 à 150 MWth, adaptées à tous types de combustibles (biomasses, déchets, CSR ou encore un mix de biocombustibles avec des combustibles fossiles).
Notre offre s’adresse aux installations neuves ainsi qu’aux rénovations d’installations existantes.
En qualité de Chef de Projet, vous serez garant, en autonomie, de la gestion des projets qui vous sont confiés durant toutes ses phases : études, approvisionnement, fabrication, montage, mise en service et réception dans le respect du triptyque coût, délai, qualité.
En étroite collaboration avec toutes les parties prenantes des projets, vous aurez en charge les missions suivantes :
Vous pourrez également participer à l’élaboration de devis ou effectuer des démarches commerciales auprès des clients dont vous avez la charge.
De formation ingénieur avec une spécialité Thermique de préférence, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans en gestion de projet et possédez une bonne connaissance dans les domaines de compétence de notre société.
La maîtrise de l’anglais est indispensable pour ce poste (lu, écrit, parlé).
Des déplacements fréquents en France et à l’étranger sont à prévoir.
Vous vous démarquez par votre rigueur, votre capacité d’organisation et de planification, votre leadership et êtes à l’aise avec le travail en équipe.
Vous êtes persuasif et doté d’un excellent relationnel.
Poste à pourvoir sur Grenoble.
Altawest est un groupe intrepreneur spécialiste des technologies de l’efficacité énergétique et environnementales, exerçant ses activités à destination des industries et des énergéticiens et en tant qu’équipementier et fournisseur de solutions (optimisation de conduite et maintenance, exploitation).
JEUMONT Electric s’articule autour des activités power génération et power conversion : principalement reconnu comme constructeur d’alternateurs et de moteurs, l’entreprise se développe aussi dans la conception et la fourniture de solution Drives MT/HT qui réunit à la fois moteur et variateur de vitesse – et les interfaces système dans certains cas – pour adresser des marchés de type nucléaire, marine et industriel.
Recherche un Offset Manager F/H.
Missions et objectifs :
L’offset est une technique de compensation industrielle dans laquelle l’entreprise exportatrice s’engage à intensifier l’activité économique du pays importateur, en le faisant participer à la production du bien échangé, et en favorisant l’implantation de structures de production au sein du pays d’accueil.
JEUMONT Electric pour les contrats liés à l’exportation d’équipements liés aux marchés de la défense, s’engage, lors des contrats qu’ils négocient, à réaliser des programmes de compensation. Ces programmes nécessitent fréquemment de faire appel à des partenaires extérieurs au groupe.
L’Offset Manager déploie et anime un programme de référencement des fournisseurs et de partenaires en cohérence avec les objectifs d’offsets des pays importateurs. La mission consiste, en collaboration étroite avec les acheteurs et le responsable commercial marine, à bâtir un programme de coopération industrielle avec des partenaires, des fournisseurs des pays importateurs. A partir d’une roadmap fournit par le responsable commercial, les tâches opérationnelles de cette fonction sont décrites ci-après :
Conditions d’exercice de l’activité:
Profil commercial et acheteur expérimenté
Bilingue Français/Anglais – Une deuxième langue comme l’Espagnol est un plus.
15 ans d’expérience minimum dans les offsets liés aux programmes Défense, Aéronautique ou Marine.
Connaissance du sourcing, des achats et de la négociation de grands contrats export.
50% de déplacement à prévoir – Zone de déplacement : Internationale
Date de prise de poste envisagée : Dès que possible
Merci de nous adresser votre candidature en précisant :
Merci de nous joindre votre CV ou le lien vers votre page professionnelle (Viadeo / LinkedIn / …) ainsi que l’expression de vos motivations.
Jeumont Electric recherche un bobinier avec une première expérience dans la fonction usine.
Ses missions :
Le candidat sera titulaire d’un des diplômes ci-dessous :
Expérience minimale dans le poste : Minimum 2 ans
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde, sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (Vapeur, Gaz, Diesel), énergies renouvelables (Hydraulique, Géothermie, Biomasse….).
Nous recherchons un technico-commercial spécialiste de la marine qui aura pour missions : d’effectuer la prospection auprès des donneurs d’ordre potentiels (chantiers navals, armateurs, marines militaires, sociétés d’ingénieries) ; entretenir et développer des relations auprès des partenaires locaux et industriels et participer aux évènements du secteur ; identifier des opportunités de croissance et de développement sur ce secteur d’activités ; construire et défendre des offres de systèmes complexes.
Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur à dominante mécanique et /ou électrotechnique, vous parlez couramment anglais ainsi qu’une 2ème autre langue, vous possédez 5 ans d’expérience minimum dans la vente de produits complexes sur le secteur de la marine ou de l’industrie.
Des déplacements sont à prévoir dans le monde entier.
Vous possédez un excellent relationnel, beaucoup de rigueur dans l’organisation de votre travail.
Poste à pourvoir immédiatement.
Jeumont Electric recherche un Ingénieur Mise en service.
Il aura pour missions :
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde, sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc.).
Nous recherchons un technico-commercial itinérant
Le candidat occupera un poste de prospection de clientèle en BtoB (Industrie, Utility) sur la France:
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un technico-commercial F/H.
Les missions :
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un chef de projets F/H.
Les missions :
APTITUDES PARTICULIÈRES :
– Bon relationnel interne
– Bon contact avec les clients
– Adhésion à l’esprit d’entreprise et aux décisions de la direction.
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un ingénieur programmation F/H.
Missions et objectifs:
Dans le cadre de développement de variateurs de vitesse haute tension, ses missions sont :
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un ingénieur études électriques avant vente F/H.
Missions et objectifs:
En phase d’appel d’offre, un ingénieur études électriques avant vente s’engage sur la faisabilité et sur la compétitivité des performances techniques de la solution proposée au client, il contribue à la prise de commande.
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un ingénieur commercial moteurs convertisseurs F/H.
Missions et objectifs:
Rattaché(e) au Responsable Commercial Solutions Moteurs & Convertisseurs, vous êtes chargés(e):
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un ingénieur études automatisme « Drive systems » F/H.
Missions et objectifs:
En mode projet:
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un ingénieur étude électrique « Drive systems » F/H.
Missions et objectifs:
En phase projet:
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un ingénieur études automatisme « Drive systems » F/H.
Missions et objectifs:
En mode projet:
Jeumont Electric, constructeur d’alternateurs et moteurs, leader reconnu sur les marchés de la génération d’énergie en Europe et dans le monde sur les différents segments : énergie nucléaire, énergies fossiles (vapeur, gaz, diesel), énergies renouvelables (hydraulique, géothermie, biomasse etc).
Recherche un Technicien essais usine F/H.
Missions et objectifs:
Vérifier les performances du matériel lors des essais finaux
Vérifier la conformité du matériel en cours de fabrication
Vérifier la conformité du matériel approvisionné
EXPERIENCE SOUHAITEE :
APTITUDES PARTICULIERES :
INOVA accompagne ses clients pour exploiter des unités de valorisation énergétique avec comme priorité le respect des engagements liés à leurs attentes, la sécurité des personnes et des biens, l’optimisation des performances et la continuité d’exploitation.
INOVA est l’une des trois sociétés du groupe industriel français Altawest opérant dans le domaine de la production d’énergie et de la protection de l’environnement.
Au sein de l’équipe d’exploitation, vous êtes rattaché(e) au Responsable de conduite de ligne automatisée et travaillez en horaires postés.
Dans le respect des consignes d’hygiène, de qualité, de sécurité et des normes environnementales, vos principales missions seront les suivantes :
De formation Bac+2 Maintenance des Equipements Industriels/ Électrotechnique ou équivalence, vous possédez de solides connaissances en électrotechnique, automatisme, exploitation des équipements sous pression et vous possédez le permis B.
Des notions de mécanique, de chimie et d’automatisme industriel sont des atouts.
Esprit d’équipe, respect de l’organisation, autonomie et qualités relationnelles sont indispensables pour réussir à ce poste.
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : souksane.phongsavath@inova-groupe.com
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 33,3 heures
Salaire indicatif : 1 775 € sur 13 mois + Primes conventionnelles
Lieu de travail : Pithiviers
Statut : Non cadre
Niveau d’étude : Bac+2 ou Bac/Bac pro avec un minimum de 5 ans d’expériences
Date de début : poste à pourvoir dès que possible
INOVA accompagne ses clients pour exploiter des unités de valorisation énergétique avec comme priorité le respect des engagements liés à leurs attentes, la sécurité des personnes et des biens, l’optimisation des performances et la continuité d’exploitation.
INOVA est l’une des trois sociétés du groupe industriel français Altawest opérant dans le domaine de la production d’énergie et de la protection de l’environnement.
Au sein de l’équipe de maintenance, vos principales missions seront les suivantes :
De formation BTS Electrotechnique, BEP/Bac Professionnel Electromécanique ou équivalence avec une expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire.
Vous avez également des compétences en mécanique, électricité, automatisme et hydraulique.
Des connaissances en soudure sont un atout.
Sens du travail en équipe, disponibilité, polyvalence, respect de l’organisation et de la sécurité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Permis B exigé.
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : souksane.phongsavath@inova-groupe.com
Lieu du poste : Pithiviers (45)
Type de poste : CDD (remplacement)
Temps de travail : temps plein (35h)
Salaire : à négocier en fonction du profil (sur 13 mois)
Date de début : dès que possible
